两面人观后感,不做两面人的心得体会,两面人观后感(合集8篇)

《零容忍》是由中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台联合摄制的五集电视专题片，于2025年1月15日至2025年1月19日晚20:00在中央电视台综合频道播出。以下是小编为大家整理的观看警示教育片零容忍心得体会，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

今年来，按照分公司党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争的工作部署和要求，加强党风廉政建设，成为每一名党员职工都必须时刻坚持的`方针和原则。作为一名党员，更应该从头做起，自觉加强党风廉政建设，自觉筑牢拒腐防变意识，真正做一名合格的党员，让企业放心、让员工满意。本人在实际工作中十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在重要位置，加强了相关内容的学习，积极参加了分公司党委、纪委组织开展的党员职工思想教育活动，从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性。

观看《零容忍》系列警示教育片后，本人认为，在党中央坚强领导下，反腐败工作和廉政建设工作取得了取得了辉煌成就，顺应了党心民心。反腐败斗争彰显了“打铁还需自身硬”的宣誓，“猛药去疴、重典治乱”的决心，“刮骨疗毒、壮士断腕”的勇气，“‘老虎、苍蝇’一起打”的威严，“凡腐必反、除恶务尽”的意志。

观看《零容忍》系列警示教育片后，本人认为，抓好支部党风廉政建设就要落实好“两个责任”，认真落实“一岗双责”制度。特别是中层管理人员要牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，解决好不想抓、不会抓、不敢抓的问题，切实担负起党风廉政建设的主体责任。支部纪委人员必须履行好监督责任，相互促进、缺一不可。

观看《零容忍》系列警示教育片后，本人认为，如何理解“不想腐、不能腐、不敢腐”问题，关键在如何开展及加强理想信念教育，增强宗旨意识，使党员职工“不想腐”；加强体制机制创新和制度建设，强化监督管理，严肃纪律，使党员职工“不能腐”；坚持有腐必惩、有贪必肃，使党员职工“不敢腐”。总之就是不忘初心，始终坚定践行共产党人价值观，牢记党的宗旨，坚守道德底线和纪律红线。

观看《零容忍》系列警示教育片后，本人认为更加清醒地认识到这些掷地有声、言出必行的反腐败斗争词句应当成为我们修德立行的座右铭、为人民服务中权力的紧箍咒、干事创业的新动能。其中，给本人较为深刻的经典语录和热词是王富玉在忏悔时说：“我疯狂的贪欲登峰造极，但我不知道要钱为了什

xx年10月22日，永修县审计局组织全体党员干部收看了警示教育片《两面人》，让全体党员干部接受了一次生动、深刻的党风廉政教育。《两面人》通过对九江市德安县丰林镇原党委书记李汉民表面系民生、实际谋私利，表面讲廉洁、实际大贪腐，表面倡明主、实际一言堂，表面讲党性、实际痴迷信等四个方面的对比，深刻剖析了李汉民贪腐过程和根源，让人震惊、发人深省。

通过观看警示教育片《双面人》，从李汉民案中汲取教训。我们要做到：

干干净净履行职责。警钟长鸣，筑牢防线，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。不能放松世界观、人生观、价值观的改造，要充分认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也会给自我造罪，大脑中要时刻绷紧这根弦，时时警醒自我，筑牢防线。常在河边走，难得不湿鞋，就是要时时刻刻谨小慎微。要正确行使手中的权力，在大事上必须要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。

不断提升责任意识。作为党委委派工作的第一责任人，我时刻提醒自己要始终把党的纪律挺在前面，经常开展批评和自我批评，让红红脸、出出汗成为常态。同时，充分发扬党内民主，保证群众的参与权知情权，欢迎身边干部群众监督，发现自己和其他领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，及时提醒谈话。自己以身作则带领全体党员干部，认真学习贯彻关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例。

不断强化宗旨意识。带头执行好切实反对形式主义、官僚主义，正确对待权力、金钱、名利，把好权力关、利益关，艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受，全力抓好单位各方面工作。在工作上牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，每月坚持与基层干部进行一次谈心谈话，共同查找工作中的不足和解决方案，做到问题思清路明。在作风上要深入实际，搜集问题隐患，积极主动发现问题解决问题，不忘初心、牢记使命、继续奋斗，做一个出色的共产党人。

切实提高拒腐防变的能力。树立终身学习的观念，要加强修养，利用科学理论武装头脑，坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇;要创新思维，确实把发展作为开展实际工作的第一要务，全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益;要严格自律，坚持清正廉洁，树立良好作

我们欣赏到了一部优秀的作品，它令人叹为观止。当我们将这些感悟记录在观后感中时，不仅可以更好地体会作品的魅力，还能提高我们的语言组织能力。那么，如何将作品名和观后感联系起来呢？针对于作品《两面人观后感》，小编为大家推荐了一篇知识点丰富的文章，供大家参考。如果您需要了解作品相关方面的信息，不妨查阅本篇文章所提供的参考资料！

1. 要严格规范领导干部的交际行为。一些掌握实权的领导干部，如果交往过多、过滥，就容易像王怀忠一样，遭“糖衣炮弹”的袭击，发生权钱交易等问题。

因此，领导干部交友一定要谨慎。他们应该小心与谁沟通，以及在多大程度上与他们沟通。要把握好平衡，讲求政治，遵守规则，切实增强自我控制能力。

2. 适度分解领导干部的权力。通过合理调整权力结构，可以实现有效的权力制约，防止权力过于集中。

具体到某个领导干部，尤其是掌管人、财、物的“热点”职位，对其权力还应明确界定。如果做得好，相信不会有王怀忠这样的霸王干部。

3. 要加大领导干部交流轮岗的力度。实践证明，领导干部长期在一个地方、一个单位工作，就会有更多的社会关系和复杂的网络，一些不正常的关系就会成为腐败滋生蔓延的条件。

因此，要加强领导干部的交流和轮换。此外，要实行竞争性就业制度，使人才脱颖而出。

四。充分发挥群众对领导干部的监督作用。毛泽东同志曾指出：

“只有让人民来监督**，**才不敢松懈。只有人人起来负责，才不会人亡政息。”他指出的这条民主治腐的路子，其实质是发挥人民群众的监督作用，动员人民群众广泛积极参与监督。

王怀忠案也充分证明了这一点，愤怒却不敢开口的人们的态度也在一定程度上助长了悲剧的发生。因此，一方面，领导干部要树立“群众是真正的英雄”的观点，要有很强的自觉接受干部群众监督的意识，善纳群言，主动让下级党组织和干部群众来“管”自己。另一方面，还要强化群众行使监督权的观念，通过正常渠道和途径，积极向上级领导提出批评和建议。

根据上述的观后和分析，我坚信，通过对“不愿犯罪，不敢犯罪，不易犯罪”三重防线的建立与落实，王怀忠的戏剧人生将不被重演。

综上所述，王怀忠案再次提醒我们，对党政主要领导的监督刻不容缓，任重道远。只有通过认真的学习，不断提高完善自己，树立正确的世界观、人生观，进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，才会耐得住寂寞、抗得住**，顶得住歪风、经得起考验，才能把人

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行为方面的反思

违反规定行为实施过程中，总有一定的参与者、知情者或受益者；受贿者从违反有关制度开始，到获利或者受贿，有漫长的过程，期间一定会有人发现。就其过程来言，我觉得本人要反思三个方面的问题。一是深刻反思非黑即白的观念。违规和发现之间，有个时间错位的问题。看似昨天还在风光无限今天成为违规者，其实，违规时，即使他们不断被提拔，不断获得荣誉，也已经是黑的了。从尝试暗箱操作到违纪违规之前，有个灰度管理。要把控好灰度管理，而不是等到违规了去惩处。二是制度的约束机制的有效性如何保证，值得思考。制度的实施，监督主体要有能力全覆盖监督客体，同时做好各监督主体之间协同。这样才能及时发现问题解决问题。三是激励的有效性。从警示片中看，都觉得自己为企业做了较大贡献，对照民营企业大把挣钱都是自己的，潜台词是企业为其激励不足。如何把贡献与收入挂钩，抓好平衡点至关重要。防止激励失效后产生的心理失衡。四是在社会伦理方面，不断提高社会的容忍底线，犯了作风问题、经济问题，也都是严重的问题，不断提高违法犯罪行为被曝光的几率。

动机和环境方面的反思

动机一旦形成，在合适的环境下，最后成为行为。本人认为：但是在动机和行为之间，人们多数会考量得失之间的经济性。多数犯错误的人，存在投机心理，即不被发现，会获得巨大的经济利益回报，如果发现，算我倒霉。心里总觉得被发现的概率比较低，值得冒险。很多人认为自由的价值远大于经济利益，同时有人反之。从此两方面看，我觉得，首要任务是让业务透明起来，公开公正公示，不让业务在暗箱里运作。从绩效考核、分包准入到所有奖励处罚，让所有人都明确标准、流程，都能看到决策过程，让被否决对象能够申诉和控告，让监督机制能够还原所有的过程。第二是让自己、从业人员、关联业务人员要对法律制度有敬畏心，首先树立“莫伸手，伸手必被捉”的红线；其次要打消其侥幸心理；再次还要把周边的环境都变得清明，让想投机的人没有学习的对象；最后还要让监督机制的每一个环节，都充分发挥作用。

需求分析和反